Postulation au programme MBA Gestion d'entreprise - Méthode EAG Étape 1 sur 3 33% Nom de l'entreprise(Nécessaire) Prénom Nom(Nécessaire) Prénom Nom E-mail(Nécessaire) Téléphone(Nécessaire)Êtes-vous le propriétaire de cette entreprise ou un associé ? Seuls les propriétaires et les associés peuvent participer au programme EAG. Oui, je suis le propriétaire Oui, je suis associé propriétaire Non, je ne suis n'y propriétaire, n'y associé Combien d'employés compte votre entreprise ? Veuillez noter que seules les entreprises ayant 5 employés ou plus sont éligibles Moins de 5 employés Entre 5 et 10 employés Entre 10 et 2 employés Plus de 20 employés Pourriez-vous nous indiquer la fourchette de revenus mensuels de votre entreprise ? Veuillez noter que les entreprises générant moins de 100 000 CHF par mois ne sont pas éligibles au programme EAG Moins de 100 000 CHF par mois De 100 000 à 500 000 CHF par mois De 500 000 à 1 000 000 CHF par mois Jusqu'à 1 million à 3 million CHF par mois Plus de 3 million CHF par mois Disposez-vous de suffisamment de temps et de disponibilité pour consacrer à votre famille, à votre santé et à vos loisirs ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden11Hidden12Hidden13Ressentez-vous que vous avez le contrôle de votre emploi du temps au sein de l'entreprise ? Cela inclut l'organisation, la planification des agendas et la définition des priorités. Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden21Hidden22Hidden23Votre entreprise a-t-elle une mission claire, une raison d'être, que votre équipe identifie et intègre dans son quotidien ?( Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden31Hidden32Hidden33Confiez-vous des responsabilités à votre équipe et disposez-vous d'une équipe autonome qui sait agir sans avoir constamment besoin de vous et qui produit des résultats de qualité ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden41Hidden42Hidden43Les tâches et les responsabilités professionnelles sont-elles clairement documentées et alignées, de manière à ce que les employés aient une compréhension précise de leurs missions ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden51Hidden52Hidden53Est-ce que votre entreprise met en place des pratiques, des processus et des rituels efficaces qui favorisent l'énergie émotionnelle et l'engagement de vos équipes ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden61Hidden62Hidden63Disposez-vous d'une routine fixe et régulière pour aligner et surveiller les livraisons des différentes zones et équipes ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden71Hidden72Hidden73Parvenez-vous à maintenir un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, ou votre entreprise empiète-t-elle sur votre vie personnelle et familiale ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden81Hidden82Hidden83Disposez-vous d'un agenda de réunions régulières visant à superviser, reconnaître, orienter et développer les compétences des leaders individuels au sein de votre équipe ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden91Hidden92Hidden93 Disposez-vous d'un processus de vente commercialisé (incluant les ventes internes et externes, actives et passives) ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden101Hidden102Hidden103Avez-vous une connaissance précise de vos profils clients idéaux (ICP) et une compréhension approfondie de leurs besoins, désirs et parcours de transformation ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden111Hidden112Hidden113Avez-vous instauré un code culturel au sein de votre équipe, favorisant une expérience quotidienne de la culture d'entreprise ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden121Hidden122Hidden123Chaque année, élaborez-vous une planification stratégique pour votre entreprise, comprenant des plans à court, moyen et long terme ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden131Hidden132Hidden133Disposez-vous de comptes bancaires distincts pour vos activités professionnelles et personnelles, avec une rémunération fixe pour les dirigeants et des retraits effectués après l'évaluation des résultats ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden141Hidden142Hidden143Possédez-vous des outils de contrôle qualité pour assurer la conformité correcte des processus ?( Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden151Hidden152Hidden153Disposez-vous d'objectifs financiers que vous surveillez chaque mois, en utilisant un plan d'action pour les atteindre ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden161Hidden162Hidden163Êtes-vous habitué à rationaliser vos coûts et dépenses afin d'améliorer l'efficacité de vos opérations ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden171Hidden172Hidden173Avez-vous une vision claire du positionnement de votre entreprise (en termes de produit, de marché cible et de proposition de valeur) ? Oui, je suis entièrement d'accord Je suis partiellement d'accord Non, je suis en total désaccord Hidden181Hidden182Hidden183HiddenOption 1 totaleHiddenOption 2 totaleHiddenOption 3 totaleHiddenCalcul de l'option 11HiddenCalcul de l'option 12HiddenCalcul de l'option 21HiddenCalcul de l'option 22HiddenCalcul de l'option 31HiddenCalcul de l'option 32
